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      • 2022年吉林省省屬國有企業(yè)定向招聘高校畢業(yè)生554人公告

        來源:吉林人才網(wǎng) 2022-04-25 10:28:29

        吉林省省屬國有企業(yè)2022年度定向招聘高校畢業(yè)生的公告

         

          為貫徹省委、省政府關(guān)于疫情防控工作和穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)增長的部署,深入開展“創(chuàng)業(yè)有你就在吉林”主題活動,積極應(yīng)對新冠疫情對就業(yè)造成的沖擊,落實(shí)《吉林省促進(jìn)國有企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)工作方案》要求,促進(jìn)國有企業(yè)吸納更多高校畢業(yè)生,優(yōu)化國有企業(yè)人才結(jié)構(gòu),吉林省國資委聯(lián)合省委宣傳部、省財(cái)政廳、省人社廳、省教育廳,開展吉林省省屬國有企業(yè)2022年高校畢業(yè)生春季招聘工作,現(xiàn)公告如下:

         
          一、招聘對象
         
          本次定向招聘對象為吉林省內(nèi)(吉林省籍)高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)。
         
          二、招聘人數(shù)
         
          省屬國有企業(yè)計(jì)劃招聘554人(具體崗位信息及相關(guān)要求詳見《吉林省省屬國有企業(yè)2022年度定向招聘高校畢業(yè)生崗位信息表》)。
         
          三、應(yīng)聘條件
         
          (一)具有中華人民共和國國籍;
         
          (二)擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);
         
          (三)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,樹牢“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
         
          (四)具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);
         
          (五)符合所報(bào)崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)要求及其他資格條件。
         
          四、招聘程序
         
          本次招聘采取線上專場招聘的形式,由吉林省人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司承辦,并提供技術(shù)支持和相關(guān)服務(wù)。
         
          (一)報(bào)名與資格審查
         
          本次定向招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘人員登錄“吉林人才網(wǎng)”(https://www.jlrc.com.cn/)報(bào)名專區(qū)進(jìn)行報(bào)名,所填信息及簡歷要與本人實(shí)際情況相符。報(bào)名時(shí)間自2022年5月5日9時(shí)起至2022年5月13日17時(shí)止。
         
          招聘企業(yè)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)對照招聘崗位條件要求,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。
         
          (二)考試
         
          5月16日-5月22日,省國資委、省財(cái)政廳出資企業(yè)及所屬各級企業(yè)招聘進(jìn)行統(tǒng)一線上筆試,筆試通過后,由招聘企業(yè)組織進(jìn)行面試。
         
          (三)體檢
         
          招聘企業(yè)根據(jù)企業(yè)要求和崗位需要組織擬聘用人員進(jìn)行體檢,具體體檢時(shí)間由各企業(yè)根據(jù)疫情情況自行安排。
         
          (四)考察
         
          招聘企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要,采取靈活方式對擬聘用人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)了解政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
         
          (五)聘用
         
          6月15日前,招聘企業(yè)與通過考試、體檢、考察的應(yīng)聘人員簽訂勞動合同,履行聘用手續(xù),組織到崗工作。未招滿崗位的企業(yè)可組織補(bǔ)充招錄。
         
          五、注意事項(xiàng)
         
          (一)應(yīng)聘人員仔細(xì)審閱崗位信息及招聘條件,認(rèn)真填寫報(bào)名信息,確保所填信息真實(shí)無誤,且本人情況滿足應(yīng)聘崗位條件要求。
         
          (二)應(yīng)聘人員確保所留手機(jī)號碼保持暢通,方便招聘企業(yè)聯(lián)系溝通,及時(shí)獲取招聘信息。
         
          (三)最新招聘信息持續(xù)在“吉林人才網(wǎng)”(https://www.jlrc.com.cn/)、省人社廳“96885吉人在線”(https://96885.hrss.jl.gov.cn/)、吉林省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(www.jilinjobs.cn)等網(wǎng)站公開發(fā)布。
         
          (四)應(yīng)聘人員如有疑問,可直接與招聘企業(yè)聯(lián)系(聯(lián)系方式詳見附件)。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:17109373999。
         
          附件:吉林省省屬國有企業(yè)2022年度定向招聘高校畢業(yè)生崗位信息表.xls
         
          吉林省國資委
         
          中共吉林省委宣傳部
         
          吉林省財(cái)政廳
         
          吉林省人社廳
         
          吉林省教育廳
         
          2022年4月24日
        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)