為滿足審判工作的需要，梧州市萬(wàn)秀區(qū)人民法院擬向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制審判輔助人員和聘用制輔警。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平競(jìng)爭(zhēng)及擇優(yōu)錄用的原則。

二、招聘職位、崗位職責(zé)及條件

(一)招聘職位及崗位職責(zé)

1.聘用制審判輔助人員(9名)：辦理庭前準(zhǔn)備過(guò)程中的事務(wù)性工作;檢查開(kāi)庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀(jì)律;擔(dān)任案件審理過(guò)程中的記錄工作;整理、裝訂、歸檔案卷材料;完成領(lǐng)導(dǎo)、法官交辦的其他與審判業(yè)務(wù)相關(guān)的輔助性工作。

2.聘用制輔警(6名)：協(xié)助承擔(dān)值庭、押解、看管、安全檢查等警務(wù)保障工作，保障人民法庭審判工作安全，協(xié)助維護(hù)機(jī)關(guān)安全和辦公秩序以及法律規(guī)定的其他職責(zé)。

(二)聘用資格條件

1.聘用制審判輔助人員應(yīng)具備下列條件：

(1)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、品行端正，有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，服從安排、勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞。

(2)年齡在20周歲以上，30周歲以下(計(jì)算截止至2022年5月31日)。

(3)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限(法學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè)和具有相關(guān)法律工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。

(4)持有法律職業(yè)資格C證以上、有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力、綜合協(xié)調(diào)能力、有新媒體工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉辦公軟件操作的人員優(yōu)先。

(5)無(wú)違紀(jì)違法記錄。

2.聘用制輔警應(yīng)具備下列條件：

(1)自愿從事輔警工作，年齡在20周歲以上，30周歲以下(計(jì)算截止至2022年5月31日)。身高為1.68m以上，雙眼裸眼視力為1.0以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷(復(fù)員、退伍軍人和有輔警工作經(jīng)歷者可放寬至高中學(xué)歷)。

(2)身體健康，體形端正，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲，無(wú)紋身，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(3)體能達(dá)標(biāo)，體能測(cè)試項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《人民法院司法警察基本體能評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

(4)復(fù)員、退伍軍人、有輔警工作經(jīng)歷以上者優(yōu)先錄用。

(5)在同等條件下，高學(xué)歷、持有駕駛證，優(yōu)先擇聘。

(三)有下列情形之一的，不接受報(bào)名并不予錄用;已經(jīng)錄用的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，解除勞動(dòng)合同

1.曾受過(guò)刑事處罰或治安處罰的。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的。

3.曾被開(kāi)除公職或被用人單位辭退的。

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

5.參加非法組織活動(dòng)的。

6.因其他原因不宜錄用的。

三、薪酬待遇

根據(jù)報(bào)名、資格審查、考核、體檢、公示確定的聘用人員，簽訂聘用合同并購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)，聘用制審判輔助人員、聘用制輔警月基本工資參照目前萬(wàn)秀法院聘用人員月基本工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體以萬(wàn)秀區(qū)政府批復(fù)為準(zhǔn)(含單位及個(gè)人需繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金)。

四、招聘程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考核、體檢、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：自公告之日起至2022年5月31日止;

2.報(bào)名方式：請(qǐng)報(bào)名者如實(shí)填寫(xiě)《梧州市萬(wàn)秀區(qū)人民法院招錄聘用人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)，并連同所有報(bào)名材料發(fā)送至電子郵箱wxfyzheng@126.com，需準(zhǔn)備以下報(bào)名材料(郵箱線上報(bào)名材料可提交掃描件，參加考核時(shí)需提供原件核對(duì))：

(1)附有照片的報(bào)名表;

(2)本人有效居民身份證、戶(hù)口簿;

(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)士學(xué)位證書(shū);

(4)本人1寸近期免冠照片兩張;

(5)本人的健康碼截圖;

(6)其他證件、證書(shū)材料(如法律職業(yè)資格證書(shū)、駕駛證等)。

3.聯(lián)系人：小陳、小李，聯(lián)系電話：0774-2036272。

(二)資格審查。經(jīng)初審符合條件者，將通過(guò)短信、電話等方式通知考核時(shí)間、地點(diǎn)，未通過(guò)人員不再另行通知。

(三)考核。在資格審查合格人員中，經(jīng)筆試、技能測(cè)試、面試后，按考試總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢人選。(審判輔助人員考試項(xiàng)目含筆試、計(jì)算機(jī)操作考試和面試。輔警考試項(xiàng)目含筆試、體能測(cè)試和面試。)

(四)體檢。要求考核合格者到指定的醫(yī)院進(jìn)行身體檢查，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家工作人員招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢者自行承擔(dān)。出現(xiàn)體檢不合格或者放棄情形的，從報(bào)考同一崗位的考核合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。另外對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況使體檢記錄失實(shí)的體檢者，不予聘用，并從報(bào)考人員中依次遞補(bǔ)。

(五)公示、聘用。從本次按照考試總成績(jī)和考核合格以上人員中綜合擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示和簽訂勞動(dòng)合同，試用期一個(gè)月。

五、其他事項(xiàng)

本公告由梧州市萬(wàn)秀區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋。

2022年5月19日