序號	單位名稱	招聘崗位	招聘崗位類別	年齡	學(xué)歷	畢業(yè)年份	專 業(yè)	其他	備注
1	永仁縣人民醫(yī)院	1	臨床醫(yī)生	30歲及以下	本科及以上	不限	醫(yī)學(xué)影像學(xué)	學(xué)士及以上學(xué)位	取得國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，年齡可放寬到35歲。
		3	臨床醫(yī)生	30歲及以下	本科及以上	不限	臨床醫(yī)學(xué)	學(xué)士及以上學(xué)位	取得國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，年齡可放寬到35歲。
2	永仁縣中醫(yī)醫(yī)院	1	臨床醫(yī)生	30歲及以下	本科及以上	不限	中醫(yī)學(xué)	學(xué)士及以上學(xué)位	取得國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，年齡可放寬到35歲。
		1	臨床醫(yī)生	30歲及以下	本科及以上	不限	中醫(yī)學(xué)（骨傷方向）	學(xué)士及以上學(xué)位	取得國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，年齡可放寬到35歲。

三、招聘程序和方式

（一）發(fā)布招聘公告。

在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布招聘公告?，F(xiàn)場招聘時(shí)，在相關(guān)大學(xué)公告欄上發(fā)布招聘公告。

（二）現(xiàn)場報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：2022年11月19日在云南中醫(yī)藥大學(xué)五行廣場招聘會、11月20日昆明醫(yī)科大學(xué)南苑招聘會中進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。

2.報(bào)名需提交的材料。應(yīng)聘者需提交以下材料原件和復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培合格證、畢業(yè)生推薦表及相關(guān)證書，2023年畢業(yè)生提供學(xué)籍證明和畢業(yè)生推薦表及相關(guān)證書。應(yīng)聘人員應(yīng)對提供的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名聯(lián)系人：黃老師15096469766。

（三）資格審查。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，并現(xiàn)場答復(fù)應(yīng)聘人員資格審查是否合格。資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，對在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

四、考試考核。

（一）考試時(shí)間：2022年11月20日下午（具體時(shí)間：另行通知）。

（二）考試地點(diǎn)：昆明醫(yī)科大學(xué)呈貢校區(qū)西苑運(yùn)動場（報(bào)到后具體地點(diǎn)另行通知）。

（三）考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察考生專業(yè)基礎(chǔ)知識、實(shí)踐技能、語言表達(dá)能力等。面試總分100分。以學(xué)校提供的學(xué)業(yè)成績和德能表現(xiàn)為主要依據(jù)，確定應(yīng)聘者的學(xué)業(yè)成績。按照招聘崗位數(shù)1:3的比例，根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)業(yè)成績由高到低的順序，確定進(jìn)入面試人員名單（若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例崗位，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入面試）。

面試主要考核應(yīng)試者對行業(yè)法律法規(guī)、專業(yè)知識和專業(yè)實(shí)踐能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作意識與技巧、對報(bào)名崗位認(rèn)知程度、求職動機(jī)、舉止儀表、自我情緒控制等方面的素質(zhì)。面試由永仁縣衛(wèi)生健康局牽頭組成1個(gè)考評組設(shè)7名評委，以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)，考生面試結(jié)束后，由7名評委依據(jù)考生面試表現(xiàn)分別評定面試成績，去掉1個(gè)最高分，去掉1個(gè)最低分，取其余5位評委評分的平均分作為面試者的面試得分（成績保留兩位小數(shù)）。設(shè)定面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于合格線70分的不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。綜合成績名次出現(xiàn)并列時(shí)，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證者、碩士研究生、取得規(guī)培合格證書者優(yōu)先。

（四）確定擬聘人選。依據(jù)考核面試成績，從高到低確定擬聘人選，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

五、考察、體檢。

2023年7月31日前不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證的不進(jìn)入考察、體檢。

（一）考察?？疾烊诉x根據(jù)面試成績由高分到低分依次確定，按照招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)行考察。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，同時(shí)對其具備資格條件的真實(shí)性進(jìn)行審查。

（二）體檢。根據(jù)考察結(jié)果，由縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》進(jìn)行體檢。

考察、體檢不合格或放棄等出現(xiàn)空缺的，在最低合格成績以上按照考試成績從高到低依次遞補(bǔ)（公示后不再遞補(bǔ)）。

六、確定擬聘人選及公示

依據(jù)考生考察、體檢情況確定擬聘用人選，在楚雄州人力資源和社會保障網(wǎng)站公示。

七、聘用

公示期滿未違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的擬聘用人員，由用人單位組織擬聘人員填寫《云南省事業(yè)單位工作人員聘用審批表》報(bào)人社部門審批辦理聘用手續(xù)。

八、招聘組織紀(jì)律

（一）為維護(hù)考試招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，在報(bào)名、面試、考察、體檢等過程中，若有弄虛作假等違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

（二）對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視其情節(jié)輕重，調(diào)離工作崗位或給予行政處分，觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

（三）報(bào)考者須留下有效聯(lián)系電話，若報(bào)考者不按時(shí)到場的，即視為自動放棄考試招聘資格。

九、其它事項(xiàng)

凡參加報(bào)名人員即視為已經(jīng)知曉公告所有內(nèi)容，請應(yīng)聘人員確保填寫聯(lián)系方式準(zhǔn)確有效，因所填聯(lián)系方式不正確造成考生不能按時(shí)參加各招聘環(huán)節(jié)的視為自動放棄，取消聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

永仁縣衛(wèi)生 健 康局：0878-6726570

永仁縣人力資源和社會保障局：0878-6711736

楚雄州人力資源和社會保障局：0878-3389685

永仁縣衛(wèi)生健康局

2022年11月10日