因衛(wèi)生院新設(shè)置120急救分站工作需要，經(jīng)上虞區(qū)衛(wèi)健局同意，現(xiàn)將紹興市上虞人民醫(yī)院醫(yī)共體下管分院2022年公開招聘編外人員的有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃及崗位要求：

招聘崗位	人數(shù)	學歷	招聘專業(yè)	要求
護士	2	大專及以上	護理專業(yè)	具有護士及以上資格，35周歲以下。
駕駛員	2	高中及以上	/	男性，5年以上駕齡，無重大事故記錄。C證及以上，40周歲以下。

二、招聘條件：

1. 擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家的法律法規(guī)，遵守醫(yī)院規(guī)章制度，責任心強，具有為人民服務(wù)的精神；

2.身體健康，能吃苦耐勞；

3.服從崗位調(diào)配；

4.護理年齡要求在35周歲以下，即1987年11月18日以后出生；駕駛員年齡要求在40周歲以下，即1982年11月18日以后出生。

5.具備報考崗位所需的資格條件；

6.已在上虞區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作的人員不得報名；

7.根據(jù)防疫要求，提供48小時內(nèi)有效核酸陰性報告，健康碼、行程碼正常。

三、招聘程序和方法：

此次招聘工作采取現(xiàn)場報名的方法，由上虞人民醫(yī)院下管分院組織實施。

1.報名時間：2022年11月18日，上午8:00-10:00，下午13:00-15:30。

2.地點：上虞人民醫(yī)院下管分院門診樓二樓黨員活動室。

3.報名者隨帶資料：《2022年紹興市上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外用工招聘登記表》一份（照片處貼上近期免冠1寸照片1張）、本人身份證、畢業(yè)證、資質(zhì)證書等原件及復(fù)印件。

4.報名后經(jīng)資格審查合格人數(shù)不足3倍招考崗位計劃數(shù)的，將根據(jù)招聘單位意見適當降低招聘比例或酌情核減、取消招聘計劃。確定后的招聘計劃仍等于資格審查合格人數(shù)的崗位將取消該崗位招聘計劃。

5.考試：采取面試的方式，內(nèi)容為綜合能力，面試成績?yōu)?00分制，面試不足60分的為不合格。面試時間地點方式另行通知。參加面試人員必須佩戴口罩，持有效身份證件，健康碼、行程碼無異常，體溫正常，提供48小時內(nèi)有效核酸陰性報告,配合登記、測溫、流調(diào)人員方可參加面試。

6.體檢：體檢標準參照《浙江省公務(wù)員錄用體檢標準》，體檢費用自理，同一職位根據(jù)面試成績從高分到低分的排序，按招聘計劃數(shù)的1:1確定體檢對象。時間地點另行通知。

7.錄用：經(jīng)體檢和考核合格后簽訂合同。

8.報名聯(lián)系電話：0575-82891094。

四、待遇：

錄用后簽訂勞動合同，聘用時間為二年一聘(試用期二個月)，工資等待遇按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他有關(guān)事項

1.對報名人員所持證件、資料進行嚴格審查，凡應(yīng)聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，取消資格。

2.已與上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)外用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動)合同，在辦理聘用手續(xù)時，不能提供解約或解聘證明書的，不予聘用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的，解除聘用合同。

3.聘用期內(nèi)需服從工作崗位的調(diào)整和安排。

4.錄用人員實行年度考核，考核不合格者用人單位有權(quán)予以解聘。

紹興市上虞人民醫(yī)院醫(yī)共下管分院

2022年11月10日