因審判執(zhí)行工作需要，經研究決定，面向社會公開招聘聘用法官助理3名，聘用書記員2名，聘用司法警察2名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘方式

采取自愿報名，公平公正競爭考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘職位、名額、范圍及條件

（一）聘用法官助理（3名）

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

2.具有大學本科或法學類全日制?？萍耙陨衔幕潭龋ㄈ〉梅▽W學士或法律職業(yè)資格證書者，在同等條件下優(yōu)先聘用)

3.年齡為18-35周歲（以身份證上記載的時間為準，計算至報名開始的第一日）；

4.熟悉計算機操作，熟練掌握速記、辦公軟件運用等崗位必需的業(yè)務技能，具有較強的文稿撰寫和綜合協(xié)調能力；

5.具有正常履行職責的身體條件；

（二）聘用書記員（2名）

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

2.全日制?？萍耙陨衔幕潭?

3.年齡為18-30周歲（以身份證上記載的時間為準，計算至報名開始的第一日）；

4.熟悉計算機操作，熟練掌握速記、辦公軟件運用等崗位必需的業(yè)務技能；

5.具有法律工作經歷者優(yōu)先；

6.具有正常履行職責的身體條件；

（三）聘用司法警察(2名：其中男性1名，女性1名)

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

2.具有大專及以上學歷，退役軍人可放寬至高中（中專）學歷；

3.年齡在18-30周歲（以身份證上記載的時間為準，計算至報名開始的第一日）；

4.男子175cm及以上，女子160cm及以上。男女左右單眼矯正視力5.0及以上；

5.退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先聘用；

6.責任心強，具有良好的體能素質。

（四）不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職或因違紀、違法問題被辭退的；

3.現(xiàn)役軍人；

4.全日制在校學生；

5.人民法院經司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

6.有其他不適宜擔任法院工作人員情形的。

三、招聘程序

招聘工作按組織報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等程序進行。

（一）報名。

1.報名時間：2023年2月21日至2023年2月28日(上午8：30—12：00,下午14：30—18：00)。

2.報名地點：宜賓市南溪區(qū)人民法院法院辦公樓一樓訴訟服務大廳（宜賓市南溪區(qū)南溪街道政通路6號），聯(lián)系電話：0831-3329152。

3.報名要求：

報名者應為本人，并持以下材料復印件和原件在報名時間內到報名地點報名。

（1）身份證；

（2）學歷學位證書及職位要求的退役士兵證、資質證書等證明材料；

（3）報名表1份（見附件1，報名表信息填報必須詳細、真實、準確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格）；

（4）近期一寸免冠彩照2張。

4.注意事項：報名者根據(jù)自身條件和個人意向只能報考一個職位。

（二）資格審查。

資格審查由宜賓市南溪區(qū)人民法院政治部負責并貫穿招聘始終，在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應聘者不符合招聘條件的，取消其考試、聘用資格。資格初審合格的考生，招聘單位于考試前電話通知?？忌鷦毡乇３蛛娫挄惩?，如因個人電話不通導致的后果由考生自負。

（三）考試。

1.法官助理和書記員考試

本次考試不設開考比例，以實際報名人數(shù)開考，考試分為筆試和面試兩部分?？荚嚳偝煽儼?00分計算，其中筆試成績占比為60%，面試成績占比為40%。考試的時間、地點、方式另行通知。

（1）筆試。筆試成績滿分為100分。主要測試法律基礎知識、計算機打字速度和準確率。考試時間、地點、計分規(guī)則見準考證。

（2）面試。采取結構化面試方式進行，主要測試面試者的語言表達能力、溝通協(xié)調能力等履行崗位職責所需的基本素質及能力。面試成績滿分100分。

按1:2的比例根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定面試人員名單，筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，一并進入面試。面試時間、地點另行通知。

（3）考試總成績計算?？荚嚳偝煽儯焦P試×60% +面試成績×40%。

2.司法警察考試

（1）專業(yè)測試。主要包括為俯臥撐（男）、仰臥起坐（女）；10米×4往返跑；1000米（男）、800米（女）；立定跳遠等。專業(yè)測試的時間、地點、方式另行通知。

（2）面試。采取結構化面試方式進行，主要測試面試者的語言表達能力、溝通協(xié)調能力等履行崗位職責所需的基本素質及能力。面試成績滿分100分。

按1:2的比例根據(jù)專業(yè)測試成績從高分到低分依次確定面試人員名單，專業(yè)測試成績最后一名出現(xiàn)并列的，一并進入面試。面試時間、地點另行通知。

（3）考試總成績計算?？荚嚳偝煽儯綄I(yè)測試成績×60% +面試成績×40%。

（四）成績公布。

考試成績及排名將在南溪區(qū)門戶網以及宜賓市南溪區(qū)人民法院微信公眾號公布。

（五）體檢。

1.體檢人員確定

根據(jù)考生成績，按照職位招聘名額，從高分到低分分職位等額確定體檢人員。如考試總成績相同的中共黨員（預備黨員）優(yōu)先，同為黨員的學歷層次高者優(yōu)先，同等層次的全日制優(yōu)先。

2.體檢標準

體檢由用人單位組織實施，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。書記員職位體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。司法警察職位除本《公告》第二條“招聘職位、名額、范圍及條件”中關于身高、視力等規(guī)定的事項外，其余體檢項目和標準執(zhí)行《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》。體檢費用由考生承擔。

體檢結果分為合格和不合格，結果不合格的，不能進入下一招考環(huán)節(jié)。用人單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

（六）考察。

對體檢合格者進行德才表現(xiàn)全面考察?？疾靸热葜饕▓罂颊叩恼嗡枷?、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確，并作出考察合格與否的結論。

（七）遞補。

因體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或自動放棄聘用資格出現(xiàn)的缺額，按考試總成績高低依次等額遞補。報考者考試總成績一年內有效。期間因聘用人員離職等原因造成缺額的，可以從參加該職位考試的人員中，按總成績從高分到低分等額確定遞補人員，并按程序進行體檢、考察、公示。

（八）公示。

擬招聘人員名單在南溪區(qū)門戶網（http://www.zgnx.gov.cn/）和宜賓市南溪區(qū)人民法院微信公眾號予以公示，公示期為3個工作日。公示期滿，沒有問題反映或所反映問題經查證后不影響聘用的，確定為擬聘人員；對反映有問題并查實的，不予聘用。

四、聘用及管理

（一）手續(xù)辦理。公示后無異議者予以聘用，由用人單位通知報到，并按規(guī)定簽訂勞動合同（首次簽訂1年的聘用合同，其中試用期1個月），上崗試用。試用期滿經考核合格者正式聘用，考核不合格者不予聘用。

被聘用人員應按用人單位通知的時間報到，不按時報到的，取消聘用。在職人員需按用人單位要求提供與原單位解除聘用（勞動）合同或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料，不能提供相關書面證明材料的，取消聘用。如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理；處理不好的，取消聘用。

（二）人員身份。本次招聘崗位屬于編制外用工，不具有國家司法人員（公務員）或事業(yè)單位工作人員身份。

（三）工資待遇。工資（基本工資+考核工資+工齡工資+伙食補貼）+年終績效獎金+差旅費（實際產生后報銷），并按規(guī)定享受工會會員慰問，同時按照規(guī)定購買企業(yè)職工“五險一金”。

五、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照有關規(guī)定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風。一經發(fā)現(xiàn)即予查處，并取消聘用資格。中共宜賓市南溪區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)委政法委紀檢監(jiān)察組負責全程監(jiān)督，受理舉報。

六、其他事項

（一）凡在規(guī)定時間內，未按有關規(guī)定參加專業(yè)測試、體檢或考察政審的，均視為自動棄權。

（二）本次招聘不收取報名費，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

附件：宜賓市南溪區(qū)人民法院招聘聘用人員報名表.docx

宜賓市南溪區(qū)人民法院

2023年2月21日