為加強(qiáng)高校園區(qū)管理處的城市管理工作，提高城市管理水平，結(jié)合我處實(shí)際，決定面向社會(huì)公開招聘城市管理的工作人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

一、 招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、公開招聘的對(duì)象、名額及條件

（一）招聘對(duì)象：贛州市（轄區(qū)內(nèi)）戶籍公民。

（二）招聘名額：公開招聘高校園區(qū)管理處城管中隊(duì)工作人員2名。（男女不限）

（三）招聘條件：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德及社會(huì)公德；

3、年齡在40周歲（1983年元月1日以后出生）以下；

4、具有大專及以上文化程度，有一定的文字能力和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦辦公軟件；

5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，身體健康、五官端正，面部無明顯缺陷，無紋身，無各種不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病；

6、身體條件適應(yīng)城市管理工作需要，有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞精神，服從管理。

（四）優(yōu)先條件：

在同等條件下，退伍軍人優(yōu)先聘用。

（五）有下列情況之一的不予以報(bào)名:

1、曾受過刑事處罰的或勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

3、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4、曾被開除公職的人員;

5、有精神病史的人員;

6、其他不宜承擔(dān)城市管理工作的人員。

三、招聘人員性質(zhì)及工資待遇

（一）招聘人員性質(zhì)：招聘人員屬高校園區(qū)管理處合同制聘用人員。

（二）工資及相關(guān)待遇：工資福利待遇按照《關(guān)于印發(fā)<贛州蓉江新區(qū)區(qū)直部門、區(qū)屬（駐區(qū)）單位雇員及工資福利待遇管理辦法>的通知》核發(fā)。

四、招聘程序

（一）報(bào)名 本次采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接收電話、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2023年3月17日起 3月18日止（上午：8：30—11:30，下午：14：30—17:00）。報(bào)名地點(diǎn)：贛州蓉江新區(qū)高校園區(qū)管理處大會(huì)議室（贛州蓉江新區(qū)贛南大道1888號(hào)陽光·金色春城小區(qū)59棟036-1二樓)。聯(lián)系電話：0797-8370355。市內(nèi)乘135、136路公交可直達(dá)。

報(bào)名時(shí)需帶以下材料：

1.報(bào)名表一式兩份（要求打印版，附近期同底免冠照片，電子版紙質(zhì)版均需提供）、《報(bào)名登記表》電子版（以“報(bào)考單位+崗位+姓名”命名）。

2.畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份，教育部指定的中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件（有效期限應(yīng)在2023年3月18日以后，現(xiàn)場(chǎng)核查有效性）；

3.有效《居民身份證》和戶口簿復(fù)印件各一份（提供原件核驗(yàn)）。

（二）筆試 報(bào)名者進(jìn)行資格審核通過后通知筆試，筆試方式及筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（三）體能測(cè)試 按筆試成績(jī)1：6的比例進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、公安部和國(guó)家公務(wù)員局頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))和其他相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能測(cè)試環(huán)節(jié)總分為10分，體能測(cè)試達(dá)標(biāo)的得滿分，每少標(biāo)準(zhǔn)的5%扣1分，依次類推，扣完為止。體能測(cè)評(píng)中，考生對(duì)本人或他人體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測(cè)評(píng)結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向在場(chǎng)的監(jiān)督員提出，對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)申請(qǐng)的不予受理。

（四）面試 按筆試、體能測(cè)試總成績(jī)1:3的比例從高至低進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

1、面試成績(jī)從高到低按1：1確定入闈體檢人員名單。

2、體檢出現(xiàn)空缺，將按面試成績(jī)從高到低分性別依次實(shí)行遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)1次。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。

（六）考察及公示

體檢合格人員進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)，由高校園區(qū)管理處組織進(jìn)行政審。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)能力。考察合格后確定擬聘用人員，由高校園區(qū)管理處在處公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期間無異議，或有異議但不影響聘用的問題，予以聘用。

五、紀(jì)律要求

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受上級(jí)人事監(jiān)督部門和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)招聘工作人員有徇私舞弊、弄虛作假行為的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

附件：報(bào)名表

贛州蓉江新區(qū)高校園區(qū)管理處

2023年3月10日