2023年四川眉山檢察系統(tǒng)招聘聘用制書記員7人公告

來源：眉山人事考試網(wǎng) 2023-06-26 09:18:06

2023年眉山檢察系統(tǒng)公開招聘聘用制書記員的公告

根據(jù)眉山檢察系統(tǒng)工作及隊伍建設需要，眉山檢察系統(tǒng)委托成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務有限公司，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘7名聘用制書記員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和名額

計劃招聘聘用制書記員7名（編外臨時聘用人員，合同制）。招聘單位及名額詳見《2023年眉山檢察系統(tǒng)招聘聘用制書記員職位情況表》（以下簡稱《職位表》）。

二、崗位職責

從事與檢察院工作有關的事務性工作。

三、招聘對象和條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

3.遵紀守法，品行端正，本人未受過刑事處罰；

4.年齡在18-35周歲之間（1987年6月21日-2005年6月21日期間出生）

5.掌握計算機基本辦公軟件的操作等書記員崗位必備的業(yè)務技能；

6.所有報考人員必須在2023年6月21日前取得職位要求的國家承認的畢業(yè)證等證書；

7.具備正常履職的身體條件；

8.無其他不適合在檢察院工作的情形。

除上述條件外，報考人員還應符合《職位表》中各招聘職位設置的其他條件。《職位表》中招聘范圍面向全省的職位需具備2021年6月21日之前至今的對應戶籍，本省生源因升學將戶口遷出，畢業(yè)后由就讀學校遷回本縣、市、省的，以入學前戶籍為準。

四、下列人員不得報考聘用制書記員

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職或被法院、檢察院辭退的；

3.現(xiàn)役軍人、全日制在校學生；

4.人民法院經(jīng)司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

5.有其他不適宜在檢察院工作或不適宜擔任書記員情形的。

五、招聘方法與步驟

（一）報名與資格審查

1.報名時間

2023年6月21日9:00-2023年6月28日17:00時止。

2.報名方式

本次招聘僅采用網(wǎng)上報名方式進行，僅支持電腦端報名，報名網(wǎng)址：

https://cdtfhr.zhiye.com/campus?p=3^77#jlt

（選擇崗位-申請職位-填報信息-提交）

3.報名要求

報考人員須嚴格按照網(wǎng)上報名要求填寫各項信息，報考信息一經(jīng)提交，不允許再做任何修改。因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊、變形等，造成后續(xù)過程出現(xiàn)問題（無法通過資格審查、無法進入考場等），后果由報考人員自負。每個報考人員在本次招聘中，限報一個職位。

4.資格初審

按照招聘條件對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全程，凡發(fā)現(xiàn)不符合報考條件的，隨時取消考試或聘用資格。

5.職位調(diào)整

本次招聘的筆試開考比例為3：1（報考人員數(shù)量與招聘數(shù)量之比），報名達不到開考比例的職位，經(jīng)招聘用人單位同意后，相應調(diào)減招聘計劃或取消職位，并在天府菁英網(wǎng)（網(wǎng)址：www.cdtfhr.com）及時公布，請報考人員密切關注。

6.加分

審核方式：線上審核。符合加分政策的報考人員，需在報名時將相關資料原件上傳至報名系統(tǒng)（圖片須清晰，無變形，無馬賽克,若因上傳的圖片無法識別，導致無法加分，后果自負），進行線上審核。

審核時間：2023年6月21日9:00-2023年6月28日17:00時止。

材料不齊備或逾期未交材料的，不予受理，視為放棄此項權(quán)利。

7.打印準考證

報考人員于2023年6月30日-7月2日,登陸天府菁英網(wǎng)（網(wǎng)址:www.cdtfhr.com）自行打印準考證（請使用A4紙打印，黑白、彩色均可）。憑報名時身份證號，按照網(wǎng)絡提示自行查詢和打印筆試準考證（若不能打印準考證，則表示未通過資格初審，是否進入筆試不再另行通知）。

報考人員應妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)須攜帶準考證、有效身份證（即第二代居民身份證、臨時身份證，不含過期身份證、身份證復印件），并按照準考證上明確的時間、地點參加考試。逾期未打印準考證或相關證件不符合要求、影響考試的，一切責任由報考人員自行承擔。

（二）考試及資格復審

考試分為筆試、計算機速錄技能測試和面試?？荚嚳偝煽儼?00分計算，其中：筆試成績占50%，計算機速錄技能測試成績占10%，面試成績占40%，所有折合成績均按四舍五入后，保留小數(shù)點后兩位。

1.筆試

（1）筆試形式：紙筆考試，采用閉卷方式，實行百分制，滿分為100分；

（2）筆試內(nèi)容：綜合能力測試，包括：公共基礎知識、法律基礎知識、時事政治、綜合分析、邏輯思維文字表達，筆試不指定參考書。

（3）筆試時間、地點：暫定于2023年7月2日（周日），具體時間、地點以準考證信息為準。（筆試地點在四川天府新區(qū)，請考生提前安排時間）。筆試時間如有變化，相關事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。因應聘人員未能及時了解相關公告等個人原因?qū)е鹿P試缺席的，一切后果由應聘人員承擔。

（4）筆試成績：筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，考生通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com），憑報考時身份證號進行自主查詢。

2.資格復審

按各招聘崗位比例3:1進入資格復審，以筆試成績從高分到低分依次確定（如進入資格復審人員最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，一并進入）。

資格復審時間暫定2023年7月6日（周四），資格復審時間如有變化，相關事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。地點：成都市湖畔路西段99號天府英才中心三樓；資格復審時應聘人員應交驗身份證、畢業(yè)證、學位證等與招聘資格條件相關的證件原件及復印件，并提交相應證明材料。

因自動放棄等原因出現(xiàn)的空缺，按考生筆試考試（含加分）成績依次進行遞補，遞補只進行一次。達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入資格復審。

3.計算機速錄技能測試

通過資格復審人員，資格復審當天同步進行計算機速錄技能測試。主要測試考生漢字錄入的速度和準確率，計算機速錄技能測試實行百分制，滿分為100分。

4.面試

通過資格復審的應聘人員登錄天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com），憑報名時身份證號按照網(wǎng)絡提示自行打印面試準考證（若不能打印準考證，則表示未進入面試，是否進入面試不再另行通知）。

面試時間暫定于2023年7月8日（周六），具體時間、地點以面試準考證信息為準。（面試地點在四川天府新區(qū)，請考生提前安排時間）。面試時間如有變化，相關事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。

面試實行百分制，滿分為100分。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績低于70分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（三）總成績

1.本次公開招聘總成績滿分100分?？偝煽?筆試成績×50%+計算機速錄技能測試×10%+面試成績×40%。

2.各崗位總成績最低合格分數(shù)線為60分，從高分到低分排序按照1:1比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計劃招聘人數(shù)，則根據(jù)實際符合條件人數(shù)確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

3.如總成績并列，以筆試成績高者優(yōu)先；若筆試成績并列，則面試成績高者優(yōu)先。

4.如經(jīng)綜合考核，崗位應聘者均未達到所報考崗位職責勝任要求的（原則上總成績低于60分），取消該崗位此次招聘。

5.總成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）公布。

（四）體檢與考察

1.確定進入體檢人員。面試工作結(jié)束后，根據(jù)招聘名額，在參加面試考生中，按照考生的考試總成績等額確定進入體檢的人選，體檢參照國家規(guī)定的的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的標準試行，體檢費用由報考人員自理。因體檢不合格及自動放棄等原因出現(xiàn)空缺的，按考試總成績依次進行遞補，遞補只進行一次。

2.考察。體檢合格后會進行考察?？疾熘饕ㄕ伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容?？疾鞎r考察對象需提交無犯罪記錄證明和個人征信情況證明?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)的缺額，由招聘用人單位決定是否遞補，遞補只進行一次。

（五）公示

對考察合格的人員在天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）進行公示。公示期間接受社會舉報，期限為5個工作日。舉報者應以真實姓名反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

（六）辦理聘用手續(xù)

1.經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為擬聘用人員。簽訂聘用合同（首次簽訂3年的固定期限勞動合同，其中試用期6個月）。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者不予聘用。首次合同期滿根據(jù)工作需要和個人表現(xiàn)，經(jīng)考核合格，雙方同意可以續(xù)簽合同。

2.本次招聘考試全權(quán)委托成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務有限公司完成。

3.其他擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)未能完整提供辦理聘用手續(xù)的相關資料者，取消聘用資格。

4.本次招聘的聘用制書記員聘用后不解決戶籍遷移，不接收、保管或委托保管個人人事檔案、不解決住房。

（七）遞補

報考人員考試總成績一年內(nèi)有效。期間因聘用制書記員離職等原因造成缺額的，由各用人單位可從參加該職位面試的人員中，按考試總成績從高分到低分等額確定遞補人員，報經(jīng)市檢察院備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、其他事項

（一）本次招聘嚴格按照有關規(guī)定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處，并取消聘用資格。

眉山市人民檢察院檢務督察部負責全程監(jiān)督，并設立監(jiān)督電話（38169806），受理舉報。

（二）招聘過程中有關具體安排、調(diào)整、提示等事項，將在天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com)上公布。應聘人員不主動、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等程序的，后果及責任由本人自負。

（三）聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。聘用前仍未處理妥善的，取消聘用資格。

（四）考生應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。

（五）本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。