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      • 2025年浙江杭州大運(yùn)河數(shù)智城勞務(wù)派遣人員招聘公告

        來(lái)源:浙江人才網(wǎng) 2025-03-06 09:11:41

        2025年杭州大運(yùn)河數(shù)智城勞務(wù)派遣人員招聘公告

         

        杭州大運(yùn)河數(shù)智未來(lái)城管理委員會(huì)因工作需要,面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員2名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

         
        一、招聘崗位
         
         
        二、基本條件
         
        (一)招聘對(duì)象和條件:
         
        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,杭州市戶籍;
         
        2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無(wú)違法犯罪等影響錄用的情況;
         
        3、具有履行崗位職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
         
        4、服從組織安排,具有較強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,能熟練應(yīng)用常用辦公軟件。
         
        (二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
         
        1、未滿十八周歲或者不具備完全民事行為能力的;
         
        2、受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分、刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
         
        3、曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)開除公職或者辭退的;
         
        4、有嚴(yán)重個(gè)人失信行為記錄的;
         
        5、與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的。
         
        三、招聘程序
         
        1、報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起--2025年3月12日。
         
        2、報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名的方式,符合崗位招聘條件者請(qǐng)將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱:dyhszc@163.com,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
         
        3、報(bào)名所需提交的材料:報(bào)名表(見(jiàn)附件)、本人身份證、
         
        戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、勞動(dòng)合同、社保證明等崗位要求的相關(guān)證明材料掃描件,同時(shí)附近期免冠電子彩照。
         
        4、資格初審:招聘單位完成資格初審,以郵件或者電話的形式告知初審結(jié)果。
         
        5、資格復(fù)審:通過(guò)資格初審人員攜帶資料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,取消面試資格。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。
         
        6、初試面試:資格復(fù)審后當(dāng)天將進(jìn)行初試,初試通過(guò)后,按招聘崗位1:5的比例進(jìn)入復(fù)試,初試成績(jī)不計(jì)入復(fù)試面試最終成績(jī),復(fù)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
         
        7、復(fù)試面試:以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
         
        8、根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
         
        四、體檢和考察
         
        體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參考事業(yè)單位公開招聘體檢的通用做法,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。費(fèi)用自理。
         
        若體檢或考察不合格的,將在考試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。
         
        五、公示及聘用
         
        經(jīng)考察合格人員,按擇優(yōu)原則確定擬聘人選,并在大運(yùn)河數(shù)智城公眾號(hào)上公示5個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的,公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。
         
        六、儲(chǔ)備庫(kù)
         
        本次招聘進(jìn)入面試,合格但未被錄用的考生組成儲(chǔ)備庫(kù)。本次招聘缺崗時(shí)按本次考試綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ),儲(chǔ)備庫(kù)有效期為本次招聘錄用公示日起6個(gè)月。
         
        使用儲(chǔ)備庫(kù)人員的情形:錄用公示后,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到或被發(fā)現(xiàn)不符合錄用資格和條件被取消錄用資格的;錄用公示后,本人聲明放棄該崗位,并提供書面承諾的;有效期內(nèi)該崗位人員辭職的;有效期內(nèi)被招聘單位辭退的。
         
        七、用工形式及工資待遇
         
        1、用工采取勞務(wù)派遣形式,工資待遇按照拱墅區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
         
        2、入職后工作崗位根據(jù)單位實(shí)際工作安排為準(zhǔn)。
         
        八、本公告由大運(yùn)河數(shù)智城管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
         
        咨詢電話:0571-85776700
         
        咨詢時(shí)間:上午9:30—11:30,下午14:30—17:00,雙休日、節(jié)假日除外。
         
        杭州大運(yùn)河數(shù)智未來(lái)城管理委員會(huì)
         
        2025年3月5日
         
        附件1、大運(yùn)河數(shù)智城報(bào)名登記表.doc
         
        附件2、2025年杭州大運(yùn)河數(shù)智城招聘勞務(wù)派遣人員需求計(jì)劃表(1).xlsx
         
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