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      • 2016年河南鄭州登封市事業(yè)單位招聘公告

        來源:登封市人民政府 2016-11-28 15:44:16
          2016年鄭州登封市事業(yè)單位招聘140人考試公告


          為適應(yīng)我市事業(yè)單位工作需要,經(jīng)市政府研究,決定招聘140名普通高等院校畢業(yè)生到我市事業(yè)單位工作。為確保招聘工作順利實施,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:


          一、招聘原則


          此次公開招聘事業(yè)單位工作人員工作,按照《鄭州市人民政府關(guān)于印發(fā)鄭州市事業(yè)單位新進人員暫行辦法的通知》(鄭政文〔2006〕171號)、《關(guān)于印發(fā)鄭州市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》(鄭人社〔2015〕33號)規(guī)定,堅持公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)錄用的方式進行公開招聘。


          二、招聘單位和專業(yè)及數(shù)量


          具體招聘單位及崗位專業(yè)要求詳見附件。


          三、報名條件和資格


          (一)普通高等院校本科及以上畢業(yè)生(2016年及以前畢業(yè)),且符合報考崗位的學歷專業(yè)要求;


          (二)1986年11月30日以后出生;


          (三)中華人民共和國國籍;


         ?。ㄋ模┱嗡枷牒?,綜合素質(zhì)高,身體健康,具有崗位所需的專業(yè)和技能。


         ?。ㄎ澹┍敬握衅笉徫粚I(yè)設(shè)置參照《2016年國家公務(wù)員考試專業(yè)科目分類對照表》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科專業(yè)目錄(2008版)》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012)》。


          (六)有下列情形之一者不得報考:


          1、正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;


          2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;


          3、近5年內(nèi)曾在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;


          4、報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;


          5、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。


          四、招聘程序


          (一)報名


          本次招聘考試,采取現(xiàn)場報名的方式進行??忌荒軋罂家粋€崗位,如果出現(xiàn)重復報名將取消其參加本次考試的資格。


          1、報名時間為2016年12月6日-12月11日。


          2、報名地點:市人力資源和社會保障局門口東、西大廳


          3、咨詢電話:0371——62818829(人才交流中心) 0371——62831802(機關(guān)事業(yè)單位管理科)


          4、考生提供材料


         ?。?)畢業(yè)證、學位證(留學回國人員提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書等);


         ?。?)本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證);


          (3)近期一寸免冠同底版彩色照片3張;


         ?。?)就業(yè)報到證(已過自主擇業(yè)期的畢業(yè)生需攜帶人事代理合同書;事業(yè)單位正式在編人員須提供入編證明及現(xiàn)工作單位出具同意報考的證明);


          (5)每人每科繳納考務(wù)費30,共60元。農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的,可免繳筆試考務(wù)費。申請免繳筆試考務(wù)費的報考者須提交以下材料:農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復印件)。


          以上所需提供的材料除工作單位出具同意報考的函和“五類學生”出具相關(guān)服務(wù)基層的證明須提交原件外,其他材料需查驗原件(交存復印件1份),并填寫《報名登記表》。


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          本次考試領(lǐng)取準考證的時間、地點,面試時間、地點,體檢考察時間等各個環(huán)節(jié)時間安排均在登封市政府網(wǎng)站公布,不再另行單獨通知。請考生務(wù)必密切關(guān)注網(wǎng)站信息內(nèi)容,并按要求合理安排時間,逾期未到,視為自動放棄。


          (三)素能測評


          資格審查通過的考生進入素能測評,按崗位類別根據(jù)素能測評成績高低進入下一環(huán)節(jié)。素能測評分為筆試和面試。素能測評總成績?yōu)楣P試成績×50%+面試成績×50%。


          1.筆試


         ?。?)筆試具體時間、地點以準考證為準??忌譁士甲C和本人二代身份證(或有效內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。


         ?。?)擬招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)比例應(yīng)不低于1:5,低于1:5的,經(jīng)登封市公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導小組同意后,可適當降低開考比例,但最低不能低于1:3,降低比例后仍達不到要求的,此崗位招聘名額遞減直至取消。


         ?。?)筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行,滿分為100分,科目為行政職業(yè)能力測驗和綜合基礎(chǔ)知識(含申論),各占筆試總成績的50%。


         ?。?)參加國家志愿服務(wù)西部計劃、河南省服務(wù)貧困縣計劃服務(wù)期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上服務(wù)期滿考核合格的大學生村干部,參加鄭州市 “高校畢業(yè)生進社區(qū)服務(wù)農(nóng)村”服務(wù)期滿合格者,筆試原始成績加5分,同時符合上述條件的只加一項。項目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明及“大學生村干部”聘用合同書等材料原件及復印件1份,須在報名時提供,逾期不再受理。


          2.面試


         ?。?)進入面試人員分崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進入面試人員名單。如經(jīng)市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組研究同意降低筆試開考比例的崗位,應(yīng)按擬招聘人數(shù)1:2的比例確定進入面試人員名單。進入面試人員名單在市政府網(wǎng)站公布。


          (2)面試主要測評應(yīng)試者的綜合協(xié)調(diào)、觀察分析、邏輯思維、自我認知、臨場應(yīng)變、語言表達、舉止儀表及人際溝通能力。面試成績滿分為100分。


          (3)進入面試人員須持本人有效身份證、準考證參加面試。


         ?。?)面試時間、地點由登封市公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導小組確定并在市政府網(wǎng)站進行公布。


          (5)面試成績在面試結(jié)束時當場宣布。


         ?。ㄋ模w檢與考察


          1.根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,招聘崗位名額末位,出現(xiàn)素能測評成績并列的考生,按筆試成績高者進入體檢。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          2.因體檢不合格或自動放棄體檢造成崗位空缺,從報考同一崗位的人員中,按素能測評成績從高分到低分依次遞補。


          3.根據(jù)體檢結(jié)果,按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象??疾觳扇≌{(diào)查了解、查閱檔案等方式進行??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等??疾爝^程中自動放棄造成崗位空缺,按素能測評成績從高分到低分依次遞補,考察不合格造成崗位空缺不再遞補。


          五、聘用及待遇


         ?。ㄒ唬└鶕?jù)考試成績、體檢、考察和公示情況,擇優(yōu)確定聘用人員,并按事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)。


         ?。ǘ┬缕赣萌藛T試用期一年。試用期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


         ?。ㄈ┰囉闷跐M后由用人單位進行綜合考察,合格者予以正式聘用(按單位崗位空缺情況予以聘用);不合格者取消聘用資格。


          六、公示及其他


         ?。ㄒ唬┫硎芗臃终呷藛T名單、筆試成績、面試人員名單、素能測評總成績以及擬聘用人員名單等均在登封市政府門戶網(wǎng)站進行公示。招聘期間,考生要經(jīng)常關(guān)注網(wǎng)站通知,合理安排,凡各個環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動放棄。


         ?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘工作的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其錄用資格。


          (三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。


          (四)本公告由登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組負責解釋,未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          七、組織領(lǐng)導


          為做好此次招聘工作,成立登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組和監(jiān)督小組。招聘工作由領(lǐng)導小組全程負責,監(jiān)督小組全程監(jiān)督。


          附件:登封市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls


          登封市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組


          2016年11月25日

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