為實施積極的就業(yè)政策，幫助委培生（定向生）、2002年白城師范高等?？茖W校分校畢業(yè)的師范生群體解決就業(yè)問題，經縣委、縣政府同意，公開招聘一批輔助、服務助理崗位工作人員協(xié)助機關事業(yè)單位開展業(yè)務工作，現(xiàn)就具體事宜公告如下：

　　一、招聘計劃（共計230人）

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　　計劃招聘輔助崗位人員200名（具體用人單位、招聘計劃詳見附件1）。

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　　計劃招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）幼兒園服務助理崗位人員30名。

　　二、報名人員資格條件

　　（一）輔助崗位人員報名條件

　　1、“培養(yǎng)方式”為委培生、定向生（不含統(tǒng)招、并軌、自費等畢業(yè)生），派遣證（或就業(yè)報到證）注明到通榆縣人事局報到的畢業(yè)生；

　　2、具備適應崗位要求的身體條件。

　　（二）服務助理崗位人員報名條件

　　2002年白城師范高等專科學校分校畢業(yè)，就業(yè)報到證注明到通榆縣教委報到的畢業(yè)生。

　　凡有下列情形的人員不得報名輔助、服務助理崗位

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2、已經通過人社部門組織的第一批及第二批公開招聘輔助、服務助理崗位被錄取的人員；

　　3、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　三、報名及資格審查

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　　采取現(xiàn)場報名的方式進行，由通榆縣人力資源和社會保障局（以下簡稱“縣人社局”）統(tǒng)一組織。

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　　2018年 10月17日— 10月19日，上午8:30—11:30，下午13:30—17:00。

　　（三）報名地點

　　縣人社局一樓大廳（通榆縣風電大路1508號）。

　　（四）報名要求

　　1、報考輔助崗位及服務助理崗位人員提交的材料：報名者須持《2018年通榆縣公開招聘第三批輔助崗位人員考試報名表》、《2018年通榆縣公開招聘第二批服務助理崗位人員考試報名表》（詳見附件2或3）一份（從通榆公眾服務平臺微信號或中共通榆縣委通榆縣人民政府網(wǎng)站上下載填寫后打印，簽名處需本人手寫），并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、派遣證（或就業(yè)報到證）原件及復印件各一式一份、近期（6個月內）同版正面小2寸彩色免冠照片2張。

　　2、報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負，弄虛作假的，一經查實即取消考試資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　3、每名報考輔助崗位的人員在公布的崗位中只能報考一個崗位，報考2個崗位及以上的報名無效，考生可填報是否服從調劑。

　　4、免收報名費、考試費。

　　5、考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。

　　（五）資格審查及準考證發(fā)放

　　1、報考輔助崗位人員由縣人社局負責對報名考生進行資格初審，必要時需提供本人檔案，審查合格人員由縣人社局統(tǒng)一制發(fā)準考證。

　　2、報考服務助理崗位人員由縣人社局、縣教育局負責對報名考生進行資格審查，審查合格人員由縣人社局統(tǒng)一制發(fā)準考證。

　　準考證領取時間、地點另行通知，資格審查貫穿招聘全過程。

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　　本次考試各崗位均不設開考比例

　　四、聘用考試

　　本次考試由縣人社局負責組織實施，采取筆試、閉卷的方式進行。筆試科目為《通用知識》，筆試實行百分制，滿分100分，不設及格分數(shù)線。筆試時間、地點以準考證為準。報考人員須持有效身份證（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）和準考證（缺一不可）進入考場參加筆試。分別按照用人單位招聘崗位的筆試成績1:1比例，從高分到低分依次確定擬聘用人選，成績并列超出所報考單位招聘崗位的組織加試確定擬聘用人選?？荚嚦煽冊谕ㄓ芄姺掌脚_微信號進行公示。

　　五、體檢、終審與考察

　　縣人社局負責組織考試入圍的擬聘用人選進行體檢。報考輔助崗位、服務助理崗位人員體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格的，擬聘用人選須提交本人檔案到縣人社局進行終審，終審合格人員由用人單位負責對其思想政治、道德品質情況進行考察。體檢、終審、考察不合格的，取消擬聘用人選資格，并按照用人單位招聘崗位的筆試成績從高分到低分依次遞補。

　　對于招聘輔助崗位人員出現(xiàn)的空缺崗位，由縣人社局和用人單位在報考輔助崗位“服從調劑”未入圍考生中根據(jù)考試成績從高分到低分依次調劑解決。

　　六、公示

　　體檢、考察合格的擬聘用人員名單在通榆公眾服務平臺微信號進行公示，公示期為7天。

　　對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格，并從報考人員中按照用人單位招聘崗位的筆試成績從高分到低分依次遞補。對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。對不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格，并從報考人員中按照用人單位招聘崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。對公示期滿無異議的，或有問題反映但經核實不影響聘用的，按程序辦理相關手續(xù)。被聘用人員實行試用期2個月。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

　　七、聘用及福利待遇

　　1、通過本次公開考試聘用的人員不納入黨政機關或事業(yè)單位人員編制管理。報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）幼兒園的擬聘人員由教育局負責分配去向，擬聘用人員必須服從主管單位安置去向，如不服從，視為自動放棄聘用資格。被聘用人員與用人單位簽訂勞動合同（其中：報考各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合治理輔助員崗位人員統(tǒng)一由縣委政法委簽訂勞動合同，報考各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦輔助員崗位人員統(tǒng)一由縣民政局簽訂勞動合同，報考各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及街道就業(yè)輔導員崗位人員統(tǒng)一由縣人社局簽訂勞動合同，報考各街道戒毒康復輔助員崗位人員統(tǒng)一由縣司法局簽訂勞動合同），報縣人社局備案。合同期限為三年（初次備案試用期2個月），合同期滿，經用人單位考核合格后（考核細則參照機關事業(yè)單位考核方案或本單位本行業(yè)考核細則），雙方協(xié)商一致可以不再考試直接續(xù)簽合同。

　　2、輔助崗位、服務助理崗位人員工資福利待遇標準為每人每月2000元（含“五險一金”個人承擔部分），今后根據(jù)事業(yè)發(fā)展、有關政策規(guī)定適度調整。

　　八、管理與解聘

　　1、聘用人員需嚴格遵守用人單位規(guī)章制度、工作紀律，一經聘用不得轉借其他單位。凡因嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊的；對用人單位利益造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；以及工作不稱職的，用人單位有權與其解除勞動合同。被解聘人員今后不得再參加所有面向委培生（定向生）、特定師范生的招聘考試。

　　2、聘用人員為企事業(yè)單位在職職工的，在報考前須經得本單位同意，在正式簽訂勞動合同前須與原單位解除聘用合同。聘用人員原為公益性崗位人員的，在正式簽訂勞動合同后，取消其公益性崗位身份，并與原單位解除協(xié)議。

　　3、縣人社局要對各用人單位簽訂合同、支付報酬、繳納保險情況進行專項監(jiān)察。聘用人員與用人單位發(fā)生勞動爭議的，應依法向勞動人事爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提請訴訟。

　　九、信息發(fā)布及報名咨詢

　　本次招聘考試公告和信息在通榆縣電視臺、通榆公眾服務平臺微信號及中共通榆縣委通榆縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

　　報名咨詢電話：通榆縣人力資源和社會保障局計劃錄用調配科0436-4297008。

　　附件：

　　2018年通榆縣公開招聘第二批服務助理崗位人員考試報名表。xls

　　2018年通榆縣公開招聘第三批輔助崗位人員考試報名表。xls

　　2018年通榆縣公開招聘輔助崗位服務助理崗位人員單位及招聘計劃表。xls

 

　　2018年10月