和縣面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”干部定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員公告

 

　　根據(jù)《關(guān)于保障激勵(lì)疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員和防控工作者若干措施》（馬組辦〔2020〕5號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”干部定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘程序

 

　　按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。

 

　　二、招聘計(jì)劃

 

　　此次定向招聘5名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，具體單位及招聘要求等詳見(jiàn)《和縣面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”干部定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員職位表》。

 

　　三、招聘條件

 

　　1.全縣任職村（社區(qū)）“兩委”連續(xù)滿(mǎn)2屆（或連續(xù)6年以上，計(jì)算時(shí)間截止2020年4月1日），且在疫情防控中表現(xiàn)突出的現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”干部，不包括大學(xué)生（選調(diào)生）村官和選派的村（社區(qū)）黨組織第一書(shū)記。

 

　　2.思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，廉潔奉公；

 

　　3.工作作風(fēng)扎實(shí)，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

　　4.具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

 

　　5.年齡為45周歲以下（即1975年4月1日以后出生），村“兩委”正職可放寬至50周歲；

 

　　6.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　有下列情形之一的，不得報(bào)考：

 

　　1.目前身份類(lèi)型為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的人員；

 

　　2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

 

　　3.曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；失信被執(zhí)行的人員；

 

　　4.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位人員的其他情形人員。

 

　　四、報(bào)名

 

　　本次招聘報(bào)名采用“個(gè)人報(bào)名+組織推薦”的方式進(jìn)行。報(bào)名人員應(yīng)提前下載《面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員推薦表》，正確填寫(xiě)相關(guān)信息，連同本人近期三張1寸免冠照片、相關(guān)證件（畢業(yè)證、身份證）的原件與復(fù)印件，于2020年6月11—12日每天工作時(shí)間（上午8：00—12：00，下午2：30—5：30），到所在鎮(zhèn)組織室報(bào)名。各鎮(zhèn)對(duì)符合招聘條件人選進(jìn)行資格初審，審查通過(guò)后，突出考量在疫情防控中表現(xiàn)和日常表現(xiàn)情況，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究推薦表現(xiàn)優(yōu)秀的報(bào)名人選（推薦名額不限）。

 

　　6月16日下午5:30分前，各鎮(zhèn)將推薦報(bào)名人選名單連同《面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員推薦表》、3張1寸免冠照片、相關(guān)證件（畢業(yè)證、身份證）的原件與復(fù)印件，以及不超過(guò)1000字的個(gè)人事跡材料，報(bào)送到縣委組織部（組織室）。

 

　　《面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員推薦表》所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件要求相一致。凡因填寫(xiě)不準(zhǔn)確、弄虛作假等原因致使與報(bào)考條件要求不符的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。

 

　　每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。

 

　　報(bào)名截止后，報(bào)考人數(shù)與招考職位計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3∶1，方可開(kāi)考。不足開(kāi)考比例的，相應(yīng)減少或取消該職位的招考計(jì)劃數(shù)。

 

　　五、筆試

 

　?。ㄒ唬┕P試內(nèi)容

 

　　筆試滿(mǎn)分100分，側(cè)重于黨和國(guó)家在基層的方針政策、群眾工作能力、基層黨建、脫貧攻堅(jiān)、基層治理有關(guān)知識(shí)和省、市、縣情等(不指定教材)。

 

　?。ǘ┕P試時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　筆試時(shí)間：2020年6月27日上午9：00～11：00。

 

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：2020年6月26日下午3：00—5：00，在縣委組織部基層組織室（810室）領(lǐng)取，逾時(shí)未領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。

 

　　筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

 

　?。ㄈ┕P試成績(jī)

 

　　報(bào)考人員考試成績(jī)確定后在和縣先鋒網(wǎng)（和縣政府網(wǎng)—站群導(dǎo)航—和縣先鋒網(wǎng)）、和縣人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)網(wǎng)（和縣政府網(wǎng)—站群導(dǎo)航—和縣人社局信息公開(kāi)網(wǎng)頁(yè)）公布。

 

　　根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如成績(jī)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。筆試成績(jī)低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

 

　　六、體檢與考察

 

　　體檢工作由縣委組織部、縣人社局組織實(shí)施，體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定進(jìn)行，體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

 

　　考察工作由縣委組織部負(fù)責(zé)，從縣直相關(guān)部門(mén)抽調(diào)人員組成考察組，采取座談會(huì)、個(gè)別談話、實(shí)地查看等形式，了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況，重點(diǎn)了解疫情防控工作表現(xiàn)?？疾旌?，經(jīng)縣委組織部部務(wù)會(huì)研究，決定擬聘用對(duì)象人選。

 

　　體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同一崗位報(bào)考人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次；擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

 

　　七、公示

 

　　對(duì)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在和縣先鋒網(wǎng)（和縣政府網(wǎng)—站群導(dǎo)航—和縣先鋒網(wǎng)）、和縣人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)網(wǎng)（和縣政府網(wǎng)—站群導(dǎo)航—和縣人社局信息公開(kāi)網(wǎng)頁(yè)）公示7天。

 

　　八、聘用

 

　　經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，持《事業(yè)單位聘用通知書(shū)》，攜帶按公開(kāi)招聘規(guī)定需要提供的招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)原件，按照相關(guān)程序簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，確立人事關(guān)系（聘用人員所在鎮(zhèn)事業(yè)單位有空編的，原則上安排在本鎮(zhèn)；所在鎮(zhèn)沒(méi)有空編的，由縣級(jí)統(tǒng)一調(diào)劑）。所有招聘人員列入編制管理，辦理入編手續(xù)。正式聘用后，原則上繼續(xù)在村（社區(qū)）工作。

 

　　對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2020年6月30日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)原件的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

 

　　九、紀(jì)律要求

 

　　招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的，將宣布招聘無(wú)效、給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任；對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

 

　　十、有關(guān)事宜

 

　　本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　相關(guān)招聘信息，將及時(shí)在和縣先鋒網(wǎng)、和縣人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)網(wǎng)公布，不以其他方式通知，請(qǐng)考生主動(dòng)、及時(shí)查詢(xún)。

 

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

 

　　咨詢(xún)電話：縣委組織部：5312632

 

　　縣人社局：5307559。

 

　　監(jiān)督電話：5313020（縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢組）

 

　　5326029（縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人社局紀(jì)檢組）

 

　　應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無(wú)法通知考察、聘用等相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

 

　　特此公告。

 

　　附件：

 

　　1、和縣面向疫情防控中表現(xiàn)突出的村（社區(qū)）“兩委”干部定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員職位表